学习董事长讲话有感

作为集团的一名员工，关心集团的发展动态、了解集团的发展思路是必须的，只有这样才能紧跟集团的发展步伐，在实现集体价值目标的同时实现自我价值的目标。通读完《董事长在2018年度工作会议上的报告》后，对公司在过去一年所取得的成就感到由衷的高兴，对公司在今后发展所面临的严峻形势也感到万分紧迫。集团的发展战略很明确，对我们每个员工的要求也很明确。在外部整体环境严峻的情形下，我们公司要想取得长远的发展，不仅需要集团领导正确的宏观决策，更需要一群具有“奋斗者”精神的员工、能以创造价值为前提的具有狼性精神的员工。反思我自己，觉得自己在过去的一年里还做得不够好，与合格的“奋斗者”相比还缺少了一些狼性，在今后的工作中这一点我要加以改善。

报告中提到的关于2018年重点工作的安排，对照我自己的工作，在2018年我还需要在以下几方面进一步努力：

1、加强基本法的学习，始终与集团的思想保持高度统一，保证在自己的工作岗位上顺应公司变革工作开展的需要。

2、作为一名生产技术人员，要始终把产品质量放在第一位，以质量效益为目标，提升品牌形象。

3、深化人才培养工作，做好基层技术人员的培养，让技术人员队伍的素质跟上公司变革图强的需要，为公司的变革图强做好人才储备。

4、 加强技术创新，根据市场的需求开发新产品并改进生产工艺，通过技术和管理手段不断实现节能降耗，降低生产成本，提高产品竞争力。

公司现在正处于变革的过程中，新思想、新的管理理念可能会让很多墨守成规的员工感到不适应甚至反感，但这恰恰也是机会，能抓住公司变革机遇并适应公司新征程的人才更有发展前途。因此对于公司的变革我们不能抱怨，不能抵触，而是要拥抱这个机会，珍惜这个机会。这是一个互利共赢的过程，对个人而言，这是一个借助公司平台实现自我能力和价值提升的绝好机会。

新的一年已经开始，新的号角已经吹响，我们所有员工都应紧紧跟随集团的发展战略，按照基本法的要求认同公司的发展战略，适应公司的变革发展，努力工作，争做有狼性精神的奋斗者，助力集团变革成功，只有变革成功了，集团才能更健康持续地发展，我们才有机会在公司里实现自我价值和发展。